Дата публикации 15.11.19

Специалист по анализу данных (Junior Data Scientist)

Москва

Обязанности:

  • Анализ данных о работе пользователей с системой ГАРАНТ.
  • Разработка методик оценки качества поиска в системе ГАРАНТ.

Требования:

  • Высшее, незаконченное высшее образование по специальности анализ данных.
  • Знакомство с современными методами оценки качества поисковых систем. Умение извлекать и готовить данные для анализа.
  • Желателен опыт практической работы в IT-компании или IT-подразделении.
  • Приветствуются общие представления о Python, NumPy и Scikit-learn.

Условия:

  • Работа в офисе (м. Ломоносовский проспект, "шаговая" доступность).
  • График работы обсуждается. Готовы учесть пожелания по графику, связанные с учёбой в ВУЗе.
  • Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.
  • Оформление в штат. Полное соблюдение ТК РФ.

Описание:

Компания "Гарант" – первая в России компания, которая осуществляет комплексную правовую поддержку своих клиентов. Она является одной из ведущих информационных компаний России. Направление деятельности компании «Гарант» - информационно-правовое обеспечение клиентов в соответствии с едиными стандартами, индивидуальным подходом к каждому клиенту и высоким качеством сервиса в любой точке России. Информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ – это правовая система, новости законодательства, индивидуальные консультации от экспертов службы Правого консалтинга, Всероссийские спутниковые онлайн-семинары, профессиональные журналы, новейшие технологии и сервис высокого качества.

Главные принципы работы в компании "Гарант":

  • Ответственность перед клиентом;
  • Ответственность перед партнерами;
  • Ответственность перед коллективом компании;
  • Постоянное развитие;
  • Соблюдение законов;
  • Лояльность.

ТРЕБОВАНИЯ к кандидатам:

Если Ваша профессиональная подготовка, личные достижения, опыт и знания полностью соответствуют требованиям, предъявляемым в описании вакансии, Вы энергичны, амбициозны, готовы эффективно работать в команде и повышать свой профессиональный уровень – приглашаем Вас принять участие в конкурсе на замещение вакантных должностей Компании.

ОТБОРОЧНЫЕ процедуры:

Для участия в конкурсе на замещение вакантных позиций Компании необходимо:

  • Внимательно ознакомиться с информацией о текущих вакансиях Компании.
  • Заполнить АНКЕТУ кандидата или выслать РЕЗЮМЕ.

В случае успешного прохождения 1-го этапа отбора Вам будет выслано приглашение на собеседование.

Благодарим за сотрудничество!

Компания "Гарант"
Управление Кадров
e-mail: yk@garant.ru